กองทุนเงินทดแทน โดย ร อ มานพ ทุสาวุธ

กฎหมาย กองทุน เงิน ทดแทน  นายจ้างต้องรายงานค่าจ้างที่จ่ายจริงของปีที่ผ่านมาภายใน เดือนกุมภาพันธ์ของทุกปี การไม่รายงานค่าจ้างภายในก าหนด อาจมีผลท าให้นายจ้างต้องช าระเงินเพิ่มตามกฎหมาย หากเงินสมทบ ที่ค านวณได้สูงกว่า เมื่อลูกจ้างประสบอันตรายหรือเจ็บป่วยเนื่องจากการทำงาน จะได้รับการดูแลเรื่องค่ารักษาพยาบาล และเงินทดแทนจากกองทุนตามกฎหมาย ทั้งนี้หากเป็นเหตุการณ์แก่ลูกจ้าง

ประกันสังคม 1 กองทุนเงินทดแทน เป็นกองทุนที่ดำเนินการภายใต้พระราชบัญญัติเงิน ทดแทน พ ศ 2537 โดยการจัดเก็บเงินสมทบจากนายจ้าง ที่มีลูกจ้างตั้งแต่ 10 คนขึ้นไป กองทุนเงินทดแทน กับกองทุนประกันสังคม ต่างกันอย่างไรบ้างน้า❓ มีสิทธิประโยชน์แบบไหนที่ผู้ประกันตนทุกคนควรรู้ ไปดูกันเลย กองทุนเงินทดแทน คือ

กฎหมาย กําหนดให้นายจ้างเป็นผู้มีหน้าที่จ่ายเงินสมทบเข้ากองทุนเงินทดแทน เพื่อเป็นทุนในการจ่ายเงินทดแทน ให้แก่ลูกจ้าง นายจ้างจึงมีหน้าที่ต้องยื่นแบบขึ้น -ตารางเปรียบเทียบการเพิ่มค่าใช้จ่ายจำนวนร้อยละดอกผลของกองทุนเงินทดแทน -จำนวนการประสบอันตรายหรือเจ็บป่วยเนื่องจากการทำงาน จำแนกรายจังหวัด ปี 2553 -สิทธิประโยชน์กองทุน